Семеро працівників Інгулецького та Центрального ГЗК визнані переможцями в номінації «Кращий наставник молоді» на щорічному громадському конкурсі серед роботодавців, підприємців, закладів освіти та професійної підготовки кадрів Кривого Рогу.Місто відзначило внесок наставників підприємств Метінвесту у проєкт дуальної освіти – підготовку молоді підприємств, яка навчається за дуальною формою навчання: майбутні збагачувачі, огрудковувачі, механіки, фахівці різних ремонтних спеціальностей тощо.Опікуватися молодими обирають досвідчених експертів, які мають відповідну професійну кваліфікацію і вміють навчати й передавати свій досвід. Серед таких – інгульчани: машиніст екскаватора Олександр Федін, машиніст-інструктор локомотивних бригад Ігор Яковлєв, а також майстри виробничого навчання Руслан Сефербеков та Давид Ломтадзе. У кожного з них за плечима – роки наставницького досвіду і вдячних учнів.– Багато молоді пройшли через мою науку – понад десять років виховую на ІнГЗК машиністів електровозі

Захист Батьківщини для Метінвесту – це не просто слова. Кожен шостий працівник компанії мобілізований до Збройних сил України. Понад 9 тисяч співробітників захищають незалежність України з початку війни, доводячи незламність українців, йдеться в матеріалі журналу NV № 4/2024 року.Ті, хто бачив пекло на передовій, поступово повертаються до цивільного життя. Близько тисячі захисників, включно з ветеранами АТО, повернулися до роботи на підприємства Метінвесту. Вони сповнені рішучості наближати перемогу України на своєму новому місці.Сьогодні ми хочемо познайомити вас із чотирма справжніми героями – працівниками компанії, які поділилися своїми спогадами про мобілізацію, бойові дії та повернення додому.Сергій КравченкоМене звати Сергій Кравченко, я начальник енергослужби залізничного цеху Інгулецького ГЗК. На фронті служив у прикордонних військах, а потім у складі 80-ї ОДШБр брав участь у боях за Кліщіївку. 1 березня цього року повернувся до Метінвесту після демобілізації із ЗСУ.Початок по

Ветерана Запоріжсталі навідали його колеги, щоби привітати з визначною датою.Чимало імен перелічено в літописі комбінату Запоріжсталь. Усе це – люди сталевої витримки, які навіть зараз, після виходу на заслужений відпочинок, залишаються у житті підприємства. У відповідь комбінат теж не залишає без уваги наших ветеранів – допомагає у скрутні часи, піклується та підтримує зв’язок.Так, нещодавно металурги Запоріжсталі завітали у гості до ветерана комбінату Бориса Вікторовича ФЕДОРОВА, привітали його з 75-річним ювілеєм.– Наші ветерани багато років свого життя присвятили роботі на комбінаті. Як зараз запоріжсталівці роблять усе, заради роботи підприємства, викладаються на максимум, так багато років тому це робили й ви. Ваш трудовий шлях заслуговує великої поваги та подяки. І ви досі залишаєтеся для нас прикладом самовідданої та сумлінної праці, – привітав ветерана директор з персоналу Запоріжсталі Максим ПЕДЬ.Борис Вікторович присвятив роботі на комбінаті понад 30 років. Починав підручним

В енергетичних підрозділах Каметсталі триває системна робота для підвищення надійності та енергоефективності ключового обладнання. У ТЕЦ виконують масштабний за термінами і поставленими завданнями капітальний ремонт турбоповітродувки № 1, яка забезпечує стабільну подачу дуття на доменні печі підприємства. В межах капремонту заплановане відновлення та заміна ключового устаткування за всім технологічним ланцюжком ТПД-1. Зокрема значного ремонтного втручання вимагає парова турбіна. Насамперед на ремонтній базі підрядника буде виконана цілковита заміна лопаток парового ротора. У проточній частині замінять понад половину діафрагм і всі кінцеві проміжні ущільнення, які перешкоджають непродуктивним втратам пари. Також будуть ретельно ревізовані та відремонтовані ключові технічні вузли компресора – ротор, дифузори, ущільнення тощо. Значна увага приділяється ревізії та відновленню допоміжного обладнання турбоповітродувки. Зокрема на нові будуть замінені два конденсатні насоси, надалі енергетик

Тристоронній меморандум про продовження співпраці між Інгулецьким ГЗК Метінвесту, Карпівською сільрадою та ГО «Криворізька фундація майбутнього» уп’яте підписали у Кривому Розі. Цьогоріч в роботі – спільне опрацювання новітніх технологій за напрямком охорони навколишнього та природнього середовища , розвиток інфраструктури та покращення стану сільських та міжсільських доріг.Карпівщина – громада Криворізького району, що межує з південною частиною міста, де розташовані виробничі потужності Інгулецького гірничо-збагачувального комбінату. У 2019 році давні партнерські стосунки між підприємством і громадою перейшли на вищий рівень. Тоді уперше готовність до спільних дій задля розвитку та благоустрою сільської інфраструктури сторони зафіксували у меморандумі. Корисна взаємодія бізнесу і громади не припинилася і у воєнний час.Цьогоріч підписаний документ – вже п’ятий за ліком. У ньому йдеться про основні напрямки роботи, на яких сфокусуються партнери. Наразі громада найбільше потребує виріше

Фахівчиня Запоріжсталі Анна Бугайова працює за професією, яку прийнято вважати чоловічою. Попри стереотипи металургиня відчуває себе на своєму місці, а колеги відзначають її виняткову професійність.Анна Бугайова працює у прокатному відділенні цеху холодної прокатки Запоріжсталі 13 років: починала з сортувальниці-здавальниці металу, потім була стропальницею. У кожну зі своїх професій занурювалась «з головою», вивчала все до дрібниць, шукала прогалини, які майстерно долала, вдосконалюючи процеси. Окрім своїх посадових обов’язків завжди цікавилася роботою колег по бригаді, щоб при необхідності допомогти або підмінити.Командний гравець, до того ще з лідерськими якостями – говорять про неї колеги.– Ми працювали з Анною, коли вона ще тільки починала свій шлях на комбінаті. І на якій би не була посаді, вона завжди проявляла себе як справжній професіонал. Досконало знає всю роботу з документообігу, з півслова розуміється із кранівниками, знається на вимогах до металу та обладнання. Опанувавши

В умовах повномасштабної війни Метінвест залишається опорою економіки країни. З урахуванням асоційованих компаній та спільних підприємств Група в I півріччі 2024 року збільшила сплату податків і зборів до бюджетів усіх рівнів в Україні на 56% проти I півріччя 2023 року – до 9,9 млрд грн.Найбільша за обсягом відрахувань – плата за користування надрами, що зросла більше ніж утричі проти I півріччя 2023 року – до 2,9 млрд грн. На другому місці – єдиний соціальний внесок у розмірі 1,8 млрд грн, що збільшився на 19%. Замикає трійку найбільших виплат – 1,7 млрд грн податку на доходи фізичних осіб, що на 16% перевищує показники I півріччя 2023 року.Водночас українські підприємства Метінвесту в січні-червні 2024 року сплатили 1,4 млрд грн податку на прибуток, що на 26% більше, ніж у січні-червні 2023 року. Плата за землю зросла на 7% проти аналогічного періоду минулого року, до 631 млн грн, а екологічний податок – на 22%, до 368 млн грн. За час війни Метінвест подолав багато викликів. Чимало

Технічний університет «Метінвест Політехніка» продовжує зміцнювати свою репутацію в міжнародній освітній спільноті завдяки новим стратегічним партнерствам. Університет уклав тристоронній меморандум про співпрацю з Університетом «Проф. д-р Асен Златаров» та заводом Promet Steel у Болгарії.Ініціатором створення такої колаборації виступило підприємство Promet Steel. Як зазначив Дмитро Захарченко, виконавчий директор підприємства: «Наразі металургія є найменш затребуваною та захищеною галуззю в Болгарії, у зв'язку з чим підприємство зіткнулося з гострим кадровим голодом, оскільки необхідних фахівців на ринку знайти практично неможливо, а система освіти їх не готує. Тому й народилася ідея об'єднати металургійну науку та знання Метінвест Політехніки з досвідом європейських практик викладання Університету «Проф. д-р Асен Златаров» на виробничо-навчальному майданчику Promet Steel, який має колосальний практичний досвід».Цей меморандум має на меті сприяти обміну знаннями та технологіями між ун

Центральний гірничо-збагачувальний комбінат успішно пройшов перший наглядовий аудит та підтвердив відповідність системи енергоменеджменту вимогам міжнародних стандартів.Минулого місяця аудит провели фахівці державного підприємства «Кривбасстандартметрологія». Перевірку пройшли цех технічного енергозабезпечення, цех шламового господарства та цех мереж та підстанцій. Основну увагу аудитори спрямували на перевірку виконання заходів системи управління енергетичними ресурсами та ведення документації відповідно до міжнародних вимог стандарту ISO 50001:2018.«Система енергетичного менеджменту Центрального ГЗК відповідає усім міжнародним стандартам і забезпечує системне впровадження інноваційних енергоефективних технологій у виробничі процеси комбінату для постійного зменшення енергоємності та собівартості продукції підприємства», – підкреслив начальник відділу енергоменеджменту ЦГЗК Групи Метінвест Максим СТРІЛЕЦЬ.За підсумками ґрунтовної перевірки аудитори відзначили системність впровадження

Запоріжсталівець Євген Сажнєв понад 2 роки боронив Україну на фронті, а нині знову повернувся до роботи.Розливник сталі сталеплавильного цеху Запоріжсталі Євген Сажнєв працює на комбінаті близько 25 років. Однак у 2022-му звичні для нього гарячі зміни біля печей змінилися не менш гарячою фронтовою вартою. – У 2022 році я мобілізувався на фронт. Звісно, це був непростий період мого життя – щоденний ризик, постійні вибухи. Ти завжди відчуваєш себе у небезпеці. Та попри все, бойові задачі виконувати необхідно – і ти робиш свою роботу якнайкраще. Ціна помилки занадто висока – адже мова йде про життя побратимів та посестер. Служба на фронті – це кардинально інше життя, адже змінюється все, до чого ти звик, – згадує ветеран.Євген служив сапером на Запорізькому, Херсонському напрямках, на Донбасі. Працював із побратимами, встановлюючи мінні поля, що дозволяло посилювати оборону, аби ворог не просувався вперед. Часто задачі були зовсім протилежними – він розміновував території для просування