31.12.2019 Читати 30 хв

Виклики, зарплати й кар'єрні маршрути

Перший випуск завжди найважливіший, найскладніший. Най-най. Саме тому вибір теми був однозначним – ми говоритимемо про людей. Співробітників Метінвесту, професіоналів галузі, молоде покоління фахівців.

У фокусі – HR. Разом з Михайлом Цурканом, директором з персоналу металургійних активів Групи Метінвест, відповідаємо на питання, що часто ставлять, про роботу зі співробітниками. Що таке HR для Метінвесту? Які виклики сьогодні стоять перед HR-ами? Загалом і в металургії зокрема. Відтік персоналу за кордон: як утримати і навіть більше – повернути додому? Як залучати й утримувати молодь? Що потрібно зробити, щоб скоротити кар'єрний маршрут? Коли має відбутися перший контакт між потенційним співробітником і компанією?

Плюс трохи особистих питань для гостя. Усі відповіді – у першій частині нашої розмови.