Шановні освітяни! Щиросердечно вітаю вас із професійним святом – Днем працівників освіти!Сьогодні ваша праця має особливу цінність для країни. Попри війну, тривоги, переїзди та всі виклики останніх років українська освіта не зупинилася. Ви продовжуєте навчати, підтримувати студентів, передавати знання і професійний досвід.Уже сьогодні ви готуєте людей, які відновлюватимуть Україну. Їхні знання та професійність будуть потрібні для відбудови міст, модернізації підприємств, технологічного розвитку промисловості та економічного відновлення країни.Для Метінвест Політехніки ця відповідальність особлива. Ми готуємо інженерів нової формації, яким, окрім ґрунтовних професійних знань, потрібні цифрові компетентності, практичний досвід, системне мислення та вміння працювати в команді. І дуже цінно, що навіть у надзвичайно складний для української промисловості час Метінвест не зупиняє підтримку освіти та підготовки майбутніх інженерів. Завдяки цьому університет розвиває освітні програми, посилює

Практичним способам застосування штучного інтелекту для складання офіційних документів, формування фінансової грамотності та саморозвитку навчали ветеранів Метінвесту з Кривого Рогу, Запоріжжя та Кам’янського під час онлайн-воркшопу.У Кривому Розі проєкт «Спілкуй.Ветеран» вже втринадцяте зібрав бойових побратимів, а сьогодні – колег по роботі на підприємствах Метінвесту, на онлайн-воркшопі «ШІ для ветеранів: просто про складне 2.0». У місті гірників захід пройшов у Центральній бібліотеці на Поштовому. Навчання практичному застосуванню сучасних технологій у житті проводив співзасновник ТТХ – виробництва одягу та спорядження для військових Юрій Русанов. Організацією та комунікацією з ветеранами займалася ГО «Криворізька фундація майбутнього».- Нам дуже відгукується нестримне бажання наших ветеранів розвиватися, спілкуватися і опановувати щось нове. Це свідчить про те, що вони наповнені зсередини і бачать своє майбутнє цікавим, різноплановим і мирним. Для багатьох з них, як і для нас, пр

На 94-му році життя помер Володимир Орлов – легендарний ветеран цеху гарячої прокатки Запоріжсталі, Герой Праці та один із найвідоміших прокатників комбінату. Понад чотири десятиліття він працював на підприємстві, пройшовши шлях від підручного вальцівника до старшого вальцівника та керівника бригади.Володимир Орлов народився в Умані. До Запоріжжя його привела професія: після закінчення Запорізького металургійного технікуму за спеціальністю «Прокатне виробництво» він прийшов працювати на Запоріжсталь. Свій трудовий шлях на комбінаті розпочав у 1958 році підручним вальцівника цеху гарячої прокатки тонкого листа. Вже за рік він став вальцівником. А з 1967 року очолював бригаду технологів і працював старшим вальцівником. Його колектив регулярно перевиконував виробничі плани, а сам Орлов став одним із тих металургів, чиї професійні знання передавалися від покоління до покоління.Робота вальцівника вимагала не лише фізичної витривалості, а й максимальної уваги та дисципліни. Гаряча металева

Як росія послідовно знищує українську металургію ракетними атаками та чим це загрожує економіці країни – у матеріалі головного аналітика BBC Monitoring Віталія Шевченко.Так само, як тисячі інших жителів Запоріжжя, Денис МАКСИШКО багато років працює на металургійному заводі Запоріжсталь. Протягом кількох поколінь це підприємство було найбільшим і найважливішим роботодавцем у місті.«Запоріжсталь – це не просто велике підприємство, це серце міста», – каже він.Але тепер, після кількох російських ракетних ударів, це серце більше не б'ється. Чотири атаки – дві в серпні та дві у вересні – зупинили величезний завод, де працюють 8,5 тис. осіб, на невизначений термін.«Обладнання знищено. Вікон не залишилося, на даху діри. Доменні печі практично зруйновані», – пояснює Максишко.За словами операційного директора Групи Метінвест Олександра МИРОНЕНКА, росія загалом випустила по Запоріжсталі 17 ракет. Загинули вісім співробітників, 31 людина дістала поранення.«Зараз ми розбираємо завали й намагаємося

Після повернення з фронту ветеранам доводиться заново вибудовувати звичне життя. Робота, спілкування з колегами, повернення до цивільного середовища – усе це може потребувати часу та підтримки.Саме про психологічну адаптацію після служби говорили під час зустрічі із психологом, організованої Метінвестом для ветеранів-співробітників Запоріжсталі та інших запорізьких підприємств компанії. Подібні заходи стали традиційними, оскільки мають серед ветеранів попит та практичну користь. Для ветеранів такі зустрічі – це не лише можливість отримати практичні поради від фахівців, а й простір, де можна говорити про власний досвід без потреби щось пояснювати.– Ці зустрічі дуже корисні, вони несуть за собою різні характери, особливо про психологію. Коли людина повертається, вона загублює себе, вона не знає, що, де і як починати нове життя. Тому що, коли ми повертаємося, це вже нове життя йде, – розповіла ветеранка війни Юлія ПРУС, яка працює розподілювачем робіт агломераційного цеху Запоріжсталі.Не

Про стан української металургії, умови для відновлення підприємств і державну підтримку великого бізнесу розповів керівник офісу генерального директора Групи Метінвест Олександр Водовіз під час «Форуму економічної стійкості», який провело видання Forbes Ukraine в Києві.Подія об’єднала представників уряду, бізнесу, фінансового сектору та міжнародних інституцій. Учасники обговорили основні ризики для економіки, готовність бізнесу до важкої зими, підтримку та фінансування компаній, відновлення виробництва, енергетику й логістику в умовах посилення російських атак.Олександр Водовіз узяв участь у панелі «Великий удар по великому бізнесу». До дискусії долучилися керівники компаній Kernel та Intertop Ukraine, а також Міністерства економіки та довкілля України.Металургія на межі«Ситуація в металургії катастрофічна. У вересні був тиждень, протягом якого Україна вперше за 100 років не виплавила жодної тонни сталі. Розбито абсолютно всі заводи. Влучання були по декілька разів. Загинуло багато лю

Володимир Баранов народився у 1972 році та все життя прожив у Запоріжжі.Працював на запорізьких підприємствах, які спеціалізувалися на ремонті й обслуговуванні металургійного обладнання. Значну частину професійного шляху присвятив Запорізькому будівельно-монтажному управлінню, де ремонтував, зокрема, обладнання Запоріжсталі.У 2023 році Володимир приєднався до команди Метінвест Промсервісу як слюсар-ремонтник. Працював на доменному виробництві Запоріжсталі та Каметсталі. У 2025 році перейшов до цеху ремонту металургійного устаткування №1 Запоріжсталі. Його спеціалізацією залишився ремонт доменних печей та допоміжного обладнання цеху.За роки роботи Володимир долучився до важливих проєктів: будівництва установки для вдування пиловугільного палива, доменних печей №3 та №4. Він знав це обладнання як свої п’ять пальців.- Володимир був дуже порядною, спокійною людиною. Досвідчений професіонал, зацікавлений у тому, щоб усе одразу зробити як слід, на совість. З ним було комфортно працювати, –

Його професія – керувати велетенськими гірничими машинами, а доля випала двічі ставати на захист України. Пройшовши АТО та тяжке поранення на Курщині в російсько-українській війніі, Олександр Дарчик повернувся на рідний Північний ГЗК Метінвесту.«Кар’єр – як у дитинстві пісочниця, тільки велика»25-річним Олександр прийшов на Північний ГЗК. Це був 2014 рік. Починав помічником машиніста екскаватора, а згодом перевчився і став самостійним робітником – машиністом екскаватора. Професія стала для нього спадковою: батько Олександра теж працював машиністом ЕКГ на іншому комбінаті.«Мені змалку подобалась ця професія, в ній є масштаб. Кар’єр – як у дитинстві пісочниця, тільки велика, – розповідає Олександр. – Подобалась завжди техніка, велика техніка, у якої і можливості великі, і габарити гігантські».Перша робоча зміна хлопця була нічною. Стояв вересень і темніло вже рано. Він досі згадує її з усмішкою.«Пам’ятаю, як мене прикріпили до машиніста Юрія і сказали – йдеш за цим чоловіком. Після лазн

Ми не завжди одразу усвідомлюємо, що перебуваємо у стресі. Часто першим на нього реагує наше тіло, а не думки. Це може проявлятися по-різному: ви раптом починаєте прокидатися вночі, несвідомо стискати щелепи, постійно тримати плечі напруженими або гостріше реагувати на звичайні речі. І навіть після відпочинку може залишатися відчуття, ніби повністю розслабитися так і не вдалося. Це не означає, що кожен такий симптом обов’язково пов’язаний зі стресом. Причини фізичних проявів можуть бути різними. Але якщо кілька таких змін з’явилися одночасно й тримаються тривалий час, варто звернути на них увагу.З 2022 року співробітникам Метінвесту та їхнім рідним допомагає сервіс психологічної підтримки «Метінвест – разом!». Наразі він реалізується спільно з сервісом Betobee. Ознайомтеся з порадами професійних психологів та бережіть себе.Тривалий стрес впливає не лише на емоційний стан. Організм довше перебуває в режимі підвищеної готовності, тому повноцінно відновлюватися стає складніше. Саме тому

На об’єднаному ГЗК Метінвесту розвивають систему практичного навчання для робіт, пов’язаних із значними ризиками. Вона дозволяє співробітникам відпрацьовувати безпечні прийоми роботи в умовах, максимально наближених до реальних. Програма розрахована на рік: її розпочали минулого місяця, а завершити планують до серпня 2027 року. Загалом планується навчити 6211 працівників. Натепер практичні навички вже відпрацювали 179 співробітників.Охорона праці починається зі знань: працівник має розуміти, які небезпеки можуть виникнути під час роботи, знати вимоги безпеки та правила користування засобами захисту. Та теорії недостатньо. Необхідно, щоб правильні дії були відпрацьовані на практиці. Для цього на ОГЗК створено п’ять навчально-тренувальних полігонів. Два з них призначені для відпрацювання навичок з електробезпеки в електроустановках до 1000 В та вище 1000 В, ще один – для тренувань за системою БМП (Блокування-Маркування-Перевірка), четвертий – для безпечного переміщення вантажів за допом