У доменному цеху Каметсталі для проведення капітального ремонту третього розряду зупинена ДП-1М.Ключове завдання капремонту – заміна засипного апарату доменної печі, обладнання якого вичерпало свій строк експлуатації. Нові вузли і деталі виготовлені партнерами із Запорізького ливарно-механічного заводу, а укрупнене складання і монтаж апарату виконують спеціалісти цеху ремонту металургійного устаткування Каметсталі.Серед найважливіших робіт – часткове оновлення системи охолодження домни, до заміни заплановані 15 холодильних плит шахти печі. За графіком виконають ремонт і заміну устаткування верхнього і нижнього завантаження і ливарних дворів, де, зокрема, увагу зосередять на оновленні вузлів і деталей машин відкриття і закриття чавунних льоток.Також у плані робіт – ремонт вогнетривкого футерування комплексу повітропроводів гарячого дуття і обладнання повітронагрівачів.Євген ПОДГОРНИЙ, заступник начальника доменного цеху з інжинірингу Каметсталі:– Маємо командне завдання – якісно викона

Запоріжсталь Групи Метінвест з робочим візитом відвідали представники українських дипломатичних місій з усього світу: зокрема, посли України в Польщі, Іспанії, Італії, Румунії, Туреччині, Швеції, Молдові, Болгарії, Фінляндії та інших країнах. Ключовий моніторинговий центр виробництва – головна диспетчерська, потужний цех гарячої прокатки, екологічна травильна лінія цеху холодної прокатки – дипломати на власні очі побачили як працює підприємство та обговорили із ТОП-менеджментом комбінату поточні питання та перспективи зовнішньоекономічної співпраці.«Для Запоріжжя металургійний комплекс вкрай важливий – він генерує до 15% надходжень до міського бюджету. А Запоріжсталь входить до трійки найбільших металургійних підприємств України, виробляючи кожну третю тонну української сталі. За цими цифрами – реальна підтримка економіки регіону та країни, наших оборонців та опора майбутньої відбудови України. Дипломати, як і сам Запоріжсталь, презентують Україну в світі – тож маємо чимало спільних т

Група Метінвест стала лідером рейтингу найбільших бізнес-інвесторів в українську освіту за версією delo.ua.Разом із Київською школою економіки видання опитало понад 200 найбільших компаній України, дослідило їхній внесок в освітній сектор і визначило 52 лідери. Підсумкове місце в рейтингу визначалося за двома критеріями: комплексним індексом освітньої філантропії та сумою інвестицій в освіту за 2022–2025 роки. Найвищий показник у кожному з рейтингів давав компанії максимальну кількість балів, найнижчий – мінімальну. Фінальний Топ бізнес-інвесторів в освіту сформовано за сумою цих двох оцінок.У 2022-2025 роках Метінвест інвестував в розвиток освіти 570 млн грн, а його індекс освітньої філантропії становить 95,10 із 100 балів. У 2020 році компанія заснувала гірничо-металургійний університет Метінвест політехніка. Вже у 2021-му університет отримав державні ліцензії на проведення освітньої діяльності та розпочав перші навчальні програми. У 2022 році відбувся перший набір студентів до вишу

Скільки тонн металобрухту та металовмісних добавок перетворили тут на сировину для мартенів та доменного – вже й не злічити. Але ми точно знаємо: за всіма цими обсягами стоять досвід, витримка і майстерність колективу, які буквально передаються з покоління в покоління.Хочемо познайомити вас з колективом копрового цеху та розповісти про їхню роботу у цікавих фактах.Копровий цех Запоріжсталі – це…45 000 тонн металобрухту, що надходить на дільниці щомісяця, – від побутового до промислового.10 000 сформованих пакетів лому щоммісяця.60 залізничних вагонів з сировиною, відвантажених в мартени та доменний щодобиручна підготовка габаритного лому для подальшої переробки. і найважливіше – люди: понад 140 справжніх профі, які сумлінно виконують свою роботу . Так, у механослужбі цеху працює Вячеслав Фадєєв, слюсар-ремонтник. Його вирізняє ініціативність та бажання завжди навчатися новому. Зокрема, працівник за три роки опанував три додаткові професії: пресувальника, стропальника та оператора вант

У співпраці ГЗК Метінвесту та міста капітально відремонтовано поліклініку, рентгенвідділення та укриття у лікарні №3 Кривого Рогу. На старті новий медичний проєкт з капітального ремонту головного стаціонарного корпусу міської лікарні №7. Про спільну роботу та подальші кроки у напрямку підтримки медицини йшла мова на зустрічі керівництва Групи Метінвест з головою Ради оборони міста Олександром Вілкулом.Проєкт з капітального ремонту третьої лікарні розпочався у 2023 році. До нього був залучене фінансування як Кривого Рогу, так і Метінвесту. За кошти місцевого бюджету придбано обладнання для проведення рентгену та флюорографії. Також, коштом міста буде відремонтовано другий і третій поверхи поліклініки.У рамках проєкту з капремонту поліклініки третьої лікарні Група Метінвест взяла на себе виконання будівельних робіт та модернізацію першого поверху, рентгенологічного відділення, облаштування укриття на 350 місць.Олександр ВІЛКУЛ підкреслив: «Місто активно реалізує велику кількість проєкті

Діти працівників компанії пройшли двотижневе оздоровлення на озері Синевир.Нещодавно завершився черговий заїзд у «Синевир Кемп» дітей працівників Метінвесту, чиї батьки зараз захищають Україну, повернулися до роботи після демобілізації, а також дітлахи з родин військовополонених воїнів та полеглих героїв.У таборі на Закарпатті дітей чекали різноманітні екскурсії, конкурси, майстер-класи, спортивні та психологічні тренінги та багато чого іншого. Програма призначена фізично та ментально оздоровити дітей захисників, згуртувати у дружнє ком’юніті.Серед учасників програми з оздоровлення Маргарита та Іван – діти ветеранки війни, працівниці комбінату Запоріжсталь Юлії Прус.Маргарита ПРУС Від табору «Синевир Кемп» Маргарита та Іван у захваті.- Сподобалось, що кожен день щось було нове: нові програми, ігри, майстер-класи, екскурсії, було дуже круто, мені сподобалося. Особливо цікаво, як ми з глини робили фігурки різноманітні, плели прикраси, робили малюнки за допомогою кави. І також ми ходили

Metinvest B.V., материнська компанія міжнародної вертикально інтегрованої гірничо-металургійної групи компаній (далі – «Метінвест» або «Група»), оголосила про отримання кредитної лінії покупця строком на 11,5 років на суму 23,6 мільйона євро для своєї дочірньої компанії – Північного гірничо-збагачувального комбінату (ГЗК). Кредит забезпечується фінською експортно-кредитною агенцією Finnvera. Єдиним організатором і кредитором виступає Deutsche Bank, який отримував юридичний супровід від міжнародної юридичної фірми Norton Rose Fulbright.Кредит буде спрямований на фінансування закупівлі обладнання у фінського промислового виробника Metso Finland для проєкту зі згущення збагачувальних відходів на Північному ГЗК.«Ця угода є важливою віхою для Групи. Вона відображає наше зобов'язання щодо довгострокових інвестицій у наші українські підприємства, зокрема Північний ГЗК. Попри постійні виклики у сфері безпеки, ми прагнемо зберегти і, за можливості, збільшити виробничі потужності, підтримувати

19 липня стартував відповідальний етап вступної кампанії − прийом заяв на вступ до Метінвест Політехніки на бакалаврські освітні програми. Цьогоріч, як і минулі роки, подання заяв здійснюється онлайн через електронні кабінети. Подання заяв для усіх категорій абітурієнтів триватиме до 1 серпня включно.У цьому році технічний університет «Метінвест Політехніка» запрошує на 19 освітніх програм бакалаврського рівня з різних інженерних галузей. Зокрема, вступникам на цікавих умовах запропоновано здобути сучасну інженерно-технічну вищу освіту за напрямами металургії, гірництва, охорони праці, автоматизації, комп’ютерно-інтегрованих технологій та робототехніки, інжинірингу та електротехніки, матеріалознавства, природозахисних технологій в урбо-індустріальному комплексі, проєктного управління та аналітики економічних даних тощо. Повний перелік освітніх програм на офіційному веб-сайті. Технічний університет готовий надати студентам найсучасніші знання і практичні навички для успіхів у кар'єрі т

У другій половині липня на ГЗК вітають найкращих професіоналів. Із нагоди Дня металурга та гірника на урочистих зборах керівники підприємств, профспілкові керманичі, представники органів влади та військових угруповань поздоровили та нагородили кращих співробітників та співробітниць Північного, Центрального та Інгулецького комбінатів.Традиція, яку не перекреслить війна – на День металурга та гірника співробітники цехів ГЗК Метінвесту приймають нагороди різного рівня. Цьогоріч 150 працівників на трьох комбінатах отримали відзнаки від різних рівнів. Нагороди підтверджують внесок гірників в операційну ефективність, виробничі досягнення, професіоналізм та сумлінність.Щороку до професійного свята почесні грамоти від генерального директора Метінвесту із сертифікатами на грошову премію отримують найкращі трудові колективи структурних підрозділів. На Північному ГЗК відзнаки присвоєні дробильній фабриці № 1, Ганнівському кар’єру та автомобільному цеху. На Інгулецькому ГЗК лідерами стали залізни

Дайджест Метінвесту – джерело натхнення на весь тиждень. Тут все найголовніше, що Метінвест встиг зробити для армії, мирних українців та економіки держави протягом останніх семи днів.Читайте, надихайтеся та діліться з друзями. Адже гарних новин забагато не буває – особливо в складні часи.1Визначено 20 володарів найвищої нагороди компанії – «Золотої зірки Метінвесту»2Метінвест презентував «Сталеву Мрію» під час конференції URC у Римі3Запоріжкокс завершив капітальний ремонт коксової батареї № 24На Каметсталі проходять тренінги з надання домедичної допомоги5Об'єднаний ГЗК продовжує підтримувати громади під час війни6У Запоріжжі біля «Дерева пам'яті» вшанували полеглих воїнів7На Каметсталі триває масштабний капремонт конвертера № 28На Каметсталі освоїли виробництво 100-мм куль підвищеної твердості