В Кривом Роге состоялась встреча участников программы «Молодые лидеры Метинвеста». Команды разработали проекты, которые помогут усовершенствовать производство на предприятиях Группы Метинвест.
Участники хакатона – сотрудники компании в возрасте до 35 лет, которые преодолели три этапа отбора: отправили заявку на участие, подали предложения по операционным улучшениям и прошли профильное тестирование. Всего в хакатонах соревновалось около 450 молодых специалистов предприятий Кривого Рога, Запорожья, Мариуполя, Покровска, Авдеевки и Каменского. К участию впервые были приглашены сотрудники зарубежных предприятий Группы Метинвест.
Программа «Молодые лидеры Метинвеста» предоставляет сотрудникам возможность продемонстрировать свои знания и навыки, умение работать в команде, искать и внедрять альтернативные производственные решения. Каждый участник получает шанс стать частью кадрового резерва предприятий, построить успешную карьеру внутри компании,
— Дмитрий КРЯТ, директор по персоналу и социальным вопросам Ингулецкого ГОКа.
В криворожском хакатоне приняли участие 80 молодых специалистов. Ранее молодые лидеры также прошли курс по управлению проектами: ознакомились с методологией дизайн-мышления и принципами работы в командах, научились мастерству подготовки и проведения презентаций.
Команды работали по темам «Производство» и «Инжиниринг». В проектах участники учитывали требования охраны труда, стоимость реализации решения, влияние на окружающую среду и эффективность. Эксперты конкурса дополнительно оценивали инновационность предложений команд. Выбрать наиболее эффективные решения участникам помогали опытные менторы. Результаты работы в группах команды представили перед экспертным жюри.
Участники групп подошли к решению задач креативно: предлагали использовать дроны, специальные реагенты для борьбы с пылью и современное оборудование. Каждую идею от команд в будущем можно воплотить. Подобные мероприятия помогают специалистам по-новому оценивать производственные задачи, обмениваться опытом, находить оптимальные решения и применять их в работе,
— Павел СЕДНЕВ, эксперт, представитель Ингулецкого ГОКа.
Среди 13 команд жюри выбрало девять лучших. Коллективы будут работать над разработкой своих идей в течение двух месяцев. В финале наиболее перспективные проекты участники программы украинских и зарубежных предприятий презентуют руководству Группы Метинвест. Предлагаемые операционные решения в будущем планируют реализовать на производстве.
Лидеры конкурса проектов получат денежное поощрение. Кроме того, победителей ожидает грант университета Метинвест Политехника.
Напомним, что Метинвест Политехника – первый в Украине негосударственный горно-металлургический университет. В сентябре 2022 года вуз начнет обучение 310 бакалавров и 240 магистров. Высококвалифицированный преподавательский состав уже разработал современные образовательные программы, а заведение получило необходимые лицензии Министерства образования и науки Украины. Студенты будут учиться по девяти специальностям.
